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5月25日,為優(yōu)化招聘流程、創(chuàng)新面試途徑,減輕求職者應(yīng)聘成本,吸引更多優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生到義烏發(fā)展,陸港集團(tuán)就985、211高校校園招聘應(yīng)聘者開展了遠(yuǎn)程面試工作。集團(tuán)黨委書記張浪,黨委委員、副總經(jīng)理陳忠明、龔先,總經(jīng)理助理姜穎出席。
一直以來,陸港集團(tuán)高度重視人才隊(duì)伍建設(shè),緊緊圍繞市委、市政府招才引智相關(guān)政策,大力開展人才招聘活動(dòng)。對(duì)內(nèi)優(yōu)化公司人才培育環(huán)境和人才培養(yǎng)政策,大力推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),對(duì)新員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,努力優(yōu)化公司人才成長空間;對(duì)外積極宣傳義烏市人才政策,吸引并留住更多優(yōu)秀985、211高校應(yīng)屆畢業(yè)生在義烏就業(yè)發(fā)展。
此次招聘開展以來,陸港集團(tuán)線上線下共計(jì)收到有效應(yīng)聘簡(jiǎn)歷80余份,共與36名985、211高校應(yīng)屆畢業(yè)生達(dá)成就業(yè)意向,其中有23名碩士研究生。(龔璐超)