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為幫助新進(jìn)員工快速了解公司概況,了解公司規(guī)章制度,融入公司企業(yè)文化,深入學(xué)習(xí)陸港精神、核心價值觀,培養(yǎng)良好的工作心態(tài)、職業(yè)素養(yǎng),為勝任工作崗位打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),陸港集團(tuán)組織2017年校園招聘及夏季人才招聘新進(jìn)員工開展了為期4天的適應(yīng)性培訓(xùn)。
入職報到—陸港歡迎您
9月11日,集團(tuán)召開新員工入職見面會,集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理黃文勝代表集團(tuán)歡迎新員工的加入,對新員工提出了殷切希望。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與寄語,更加堅(jiān)定了新員工投身陸港事業(yè)的熱情與信念,為陸港集團(tuán)的發(fā)展添磚加瓦。
破冰起航—我們是新陸港人
在這里,有剛走出象牙塔的畢業(yè)生,也有不乏老道經(jīng)驗(yàn)的工程師,但這一刻,他們都有一個統(tǒng)一的名字--“陸港人”。他們齊心協(xié)力,過關(guān)斬將,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,也感受著陸港集團(tuán)對他們的關(guān)懷。
塑造團(tuán)隊(duì)精神,打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),提升員工責(zé)任心,激發(fā)新員工積極性,破冰啟航,為投身陸港事業(yè)做好準(zhǔn)備,是我們素質(zhì)拓展的最終目的。
理論學(xué)習(xí)—我們有良好的職業(yè)素養(yǎng)
如果說素質(zhì)拓展是為了拉近新員工之間的距離,磨礪意志,那么理論學(xué)習(xí)便是進(jìn)一步提升了他們內(nèi)在的素養(yǎng),拉近了他們內(nèi)心的距離。
從企業(yè)概況到公司制度、安全知識,從企業(yè)文化到陸港精神,通過培訓(xùn)讓新員工了解公司、融入公司、遵守公司制度,為以后的工作奠定基礎(chǔ)。
現(xiàn)場教學(xué)—陸港是我們的新未來
陸港集團(tuán)正處在快速成長的階段,各個項(xiàng)目、各大業(yè)務(wù)如火如荼的開展。培訓(xùn)的最后一天,新員工實(shí)地參觀了鐵路口岸、國內(nèi)公路港、保稅物流中心、第一分公司等單位、項(xiàng)目。參觀現(xiàn)場詳細(xì)的講解、切身的體驗(yàn)、深入的交流,讓新員工對陸港集團(tuán)有了更加深入了解。(龔璐超)